Тростянецька районна державна адміністрація
офіційний сайт
Тростянецька районна державна адміністрація
офіційний сайт
Державний герб України

Заступник начальника відділу персоніфікованого обліку пільгових категорій населення управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації

11.07.2019

 

ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                                                                                                         наказ  начальника управління праці

                                                                                                                                          та соціального захисту населення

                                                                                                                                          Тростянецької райдержадміністрації

                                                                                                                                          від 10 липня 2019 року №32

 

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» – заступника начальника відділу персоніфікованого обліку пільгових категорій населення Управління праці та соціального захисту населення  Тростянецької районної державної адміністрації Вінницької області

Загальні умови

Посадові обов’язки

- організація роботи по створенню та підтримці в актуальному стані Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги ;

  • виконує роботу з питань ведення електронної бази даних ЄДАРП;  
  • проведення перевірки розрахунків по наданню пільги по природному газу ;
  • ведення обліку  учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни з числа учасників АТО та звітність щодо соціального захисту учасників АТО;
  • проведення роботи  по виплаті щорічної разової грошової допомоги ветеранам війни на надання звітності;
  • організація роботи по наданню пільг на тверде паливо та скраплений газ, нарахування та виплату компенсації ;

 

Умови оплати праці

1) посадовий оклад – 5500 грн.,

2) надбавка за вислугу років на державній службі на рівні 3 відсотків посадового окладу державного службовця за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків посадового окладу;

3) надбавка до посадового окладу за ранг -  відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 6 лютого 2019 р. № 102);

4) інші доплати та премії відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

5) додаткові стимулюючі виплати у вигляді надбавки за інтенсивність праці та надбавки за виконання особливо важливої роботи відповідно до Положення про застосування стимулюючих виплат державним службовцям, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 18 січня2017 року № 15 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 6 лютого 2019 р. № 102).

 

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

 

Перелік документів, необхідних для участі
в конкурсі, та строк їх подання

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади головного спеціаліста за формою згідно з додатком 2, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє про те, що до вас не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”, та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно вас відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5)  оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого  посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

     8) письмова заява про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.

 

 Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби, по 26 липня 2019 року.

Документи приймаються з 08.00 до 17.00 год.   за адресою: Вінницька область, смт. Тростянець, вул.Соборна,46

 

Додаткові (необов’язкові документи)

Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби

Місце, час та дата початку проведення перевірки володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи/тестування

31 липня 2019 року о 14 год. за адресою: 24300, Вінницька область, Тростянецький район, смт. Тростянець, вул. Соборна, 46, Управління праці та соціального захисту населення Тростянецької районної державної адміністрації

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

ТОРІШНЯ Олена Михайлівна, тел. (04343) 2-24-05, sovbezrda.tr@vin.gov.ua  

 

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Наявність вищої освіти не нижче магістра

2.

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року.

 

3.

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Уміння працювати з комп’ютером

 

рівень досвідченого користувача; досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point); навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет

 

2.

Необхідні ділові якості

 

Стратегічне мислення, обчислювальне мислення, уміння працювати в команді, діалогове спілкування (письмове, усне), вміння розподіляти роботу, здатність концентруватись на деталях, стресостійкість, оперативність

3.

Необхідні особистісні якості

 

Ініціативність, надійність, порядність, дисциплінованість, тактовність, емоційна стабільність, комунікабельність, повага до інших, відповідальність, рішучість, гнучкість.

Професійні знання

1.

Знання законодавства

Знання:

- Конституції України;

- Закону України «Про державну службу»;

- Закону України «Про запобігання корупції»

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

ЗУ "Про  статус  ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", ЗУ "Про  соціальний захист дітей  війни", “Про статус ветеранів військової служби, ветеранів органів внутрішніх справ, ветеранів Національної поліції і деяких інших осіб та їх соціальний захист”, «Про соціальний захист дітей війни», «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей».

 

 

 

 

 

 

 


 


« Повернутись