Тростянецька районна державна адміністрація
офіційний сайт
Тростянецька районна державна адміністрація
офіційний сайт
Державний герб України

Провідний спеціаліст сектору виплати відділу соціальних виплат та житлових субсидій Управління праці та соціального захисту населення районної державної адміністрації

15.02.2018

1122

                                                                

                                                                           ЗАТВЕРДЖЕНО
                                                                           наказ начальника управління 
                                                                           праці та соціального захисту
                                                                           населення Тростянецької
                                                                           районної державної адміністрації
                                                                           від 07 серпня 2017 року №51 
                                                                           УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» – провідного спеціаліста сектору виплати відділу соціальних виплат та житлових субсидій  Управління праці та соціального захисту населення  Тростянецької районної державної адміністрації Вінницької області 
 
                                          Загальні умови
Посадові обов’язки
Виконує покладені на нього функції з питань виплати усіх видів соціальної допомоги.
Відкриває та реєструє особовий рахунок, номер рахунку відмічає у особовій справі на протоколі призначення допомоги.
Вносить інформацію в особовий рахунок із особової справи.
Звіряє суми нарахувань по особовим рахункам згідно відомості нарахувань по кожному виду допомоги.
Формує виплатні документи.
Відправляє відомості нарахувань у банк та поштове відділення.
Надає консультації по виплаті коштів ( у разі потреби).
Відмічає проведення виплати на протоколі призначення допомоги.
Контролює термін дії особових рахунків (зняття та передача їх в архів).
Готує та надає довідки щодо виплати усіх видів соціальної допомоги.
Готує звіт по єдиному соціальному внеску.
Працює над удосконаленням професійної майстерності, вивчає нові нормативно-правові документи і зміни до діючих.
Виконує доручення начальника управління праці, відділу та завідуючого сектором, які пов’язані  з функціональними обов’язками.
Умови оплати праці
Посадовий оклад - 2649 грн.,  надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього  фонду оплати праці - премія
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
Безстроково
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
1.  Копія паспорта громадянина України.
2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади провідного  спеціаліста за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246, до якої додається резюме у довільній формі.
Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв'язку з цим розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246, про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.
3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки.
4. Копія (копії) документа (документів) про освіту.
5.Посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.
6.Заповнена особова картка державного службовця.
7.Декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік в електронному вигляді.
Строк подання документів: 30    календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби
Дата, час і місце проведення конкурсу
11 вересня 2017 року о 10 год.за адресою: 24300, Вінницька область, Тростянецький район, смт. Тростянець,вул. Соборна, 103 А, Управління праці та соціального захисту населення Тростянецької районної державної адміністрації
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
ТОРІШНЯ Олена Михайлівна, тел. (04343) 2-22-85, sovbez_tr@ukr.net  
 
 
Вимоги до професійної компетентності
 
I
Загальні вимоги
1
Освіта
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра
2
Досвід роботи
-
3
Володіння державною мовою
вільне володіння державною мовою
ІІ
Спеціальні вимоги
1
Освіта
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра

 
2
Знання законодавства
1) Конституція України;
2) Закон України «Про державну службу»;
3) Закон України «Про запобігання корупції».
3
Професійні знання
Достатній рівень користування персональним комп’ютером, відповідним програмним забезпеченням, необхідним для якісного виконання покладених завдань. Досвід ведення ділового листування, підготовки аналітичних матеріалів. Знати правила та норми охорони праці, техніки безпеки та пожежної безпеки, гігієни праці.
6
Якісне виконання поставлених завдань
1) вміння працювати з інформацією;
2) здатність працювати в декількох проектах одночасно;
3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів.
7
Командна робота та взаємодія
1) вміння працювати в команді;
2) вміння ефективної координації з іншими.
8
Сприйняття змін
1) виконання плану змін та покращень;
2) здатність приймати зміни та змінюватись.
9
Технічні вміння
Вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку.
11
Особистісні компетенції
1) відповідальність;
2) системність і самостійність в роботі;
3) уважність до деталей;
4) наполегливість;
5) орієнтація на обслуговування;
6) вміння працювати в стресових ситуаціях.

« Повернутись